Het bericht Brochure Job-Flow 2025 verscheen eerst op Job-Flow.

https://www.job-flow.nl/wp-content/uploads/2023/10/Autisme-tijdschrift-1.pdf

Het bericht Vermelding Job-Flow in Autisme Magazine verscheen eerst op Job-Flow.

Het bericht Folder autisme on the job verscheen eerst op Job-Flow.

Begin vorig jaar zijn we gestart met onze nieuwe dienstverlening Autisme on the Job. Een stap in de wereld van autisme met als doel het volwaardig inzetten van mensen met autisme. Vorig jaar hebben we veel positieve reacties gehad en hebben we de eerste stappen gezet om het tot een succes te maken. Nu kunnen we zeggen dat het een succes is.

Afgelopen week zijn 2 medewerkers met autisme gestart bij 2bprojects, een organisatie die ook het standpunt inneemt dat mensen met autisme met de juiste begeleiding een volwaardige rol in de maatschappij kunnen vervullen.

2bprojects houdt zich bezig met het adviseren van overheden en grond-, weg- en waterbouwbedrijven op het gebied van assetinformatiemanagement. Voor het uitvoeren van assetmanagement is actuele, betrouwbare en complete informatie nodig. Door mensen in te zetten die de kwaliteiten hebben om snel en correct data te kunnen analyseren kunnen ze dit garanderen.

Eind vorig jaar kreeg ik de vraag van Ben Essers ( eigenaar van 2bprojects ) of wij konden helpen bij het invullen van bovenstaande werkzaamheden. Na een analyse van de vraag zijn wij op zoek gegaan naar mensen met de gevraagde competenties. Na verschillende gesprekken met kandidaten, hebben wij 2 jonge mannen geselecteerd die net hun opleiding tekenaar werktuigbouw hebben afgerond aan he Rea College. Een duidelijke match op het gebied van competenties, kennis en passende binnen het team van 2bprojects.

Ons uitgangspunt is; zorg dat de werkomgeving waar nodig is, is aangepast aan de persoon met autisme, maar vooral zorg dat de kennis en acceptatie voor mensen met autisme aanwezig is in de organisatie. Om dit te bereiken maken we gebruik van autisme op je bord en de website www.werkwebautisme.nl

Super blij om nu te zien dat dit werkt: 2 nieuwe enthousiaste medewerkers met autisme. Vele enthousiaste collega’s op de werkvloer die er alles aan doen om dit proces goed te laten verlopen en een ondernemer die zijn doelen met een zeer goed gevoel kan realiseren.

Dit is wat inclusie is!

www.job-flow.nl

www.2bprojects.nl

Het bericht Een mooie start van 2020 voor Job-Flow! verscheen eerst op Job-Flow.

Gisteren was het officieel 10 jaar geleden dat ik  gestart ben met Job-Flow.  Afgelopen dinsdag hebben wij deze mijlpaal mogen vieren met vrienden, familie, en veel waardevolle klanten. De avond stond in het teken van verschillende interessante thema’s zoals “autisme op je bord”, “effectieve online marketing”, en “digitale transformatie”. De avond hebben we afgesloten met een lekker drankje achteraf. Zie voor de foto’s  https://www.job-flow.nl/job-flow-10-jaar/

Iedereen bedankt.

Het bericht Job-Flow 10 jaar foto’s evenement 26 november 2019 verscheen eerst op Job-Flow.